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2015년 하반기 달라지는 청년인턴제 내용 |
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□ 인턴참여기회 확대
○ (인턴참여 제한대상 완화) 참여제한 대상을 피보험 경력기간 6개월 이상에서 1년 이상으로 확대
○ (특정 인턴참여 자격제한 요건 완화) 참여자격이 제한되는 특정 기업 일용직 및 단시간 근무기간을 1개월에서 3개월로 확대
○ (중도해지자 재참여 요건 완화) 인턴 참여후 중도 해지된 자에 대해 인턴 참여기간 및 사유에 관계없이 1회에 한해 재참여 허용
□ 실시기업 신청자격 확대
○ (중견기업 참여) 질 높은 일자리 기회 제공 위해 실시기업 신청자격을 고용보험법상 우선지원대상기업에서 중견기업법상 중견기업까지 확대
○ (인턴채용한도) 인턴참여 확대를 위해 중견기업 인턴채용한도 상향 설정(피보험자수의 30% 이내)
□ 정부지원금 조정
○ (기업지원금) 중견기업은 약정기간(3개월 이내)동안 월 50만원의 임금을 지원(중소·강소기업은 월 60만원)
○ (취업지원금) 2015년 강소·중견기업 청년취업 인턴제 실시기업중 피보험자수가 1,000명 이상인 기업에 재직중인 인턴참여자에 대해 취업지원금 미지급 |
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